
동아쏘시오그룹 하반기 힐링데이에 참석한 112명의 입사 지원자와 면접관, 관련 부서 직원들이 함께 기념촬영을 했다.[사진제공=동아쏘시오그룹]
동아쏘시오그룹 산행면접은 ‘힐링데이, 정상을 향해 오르는 동아쏘시오그룹’이란 슬로건으로, 산을 오르면서 실내면접만으로 알 수 없는 입사 지원자들의 잠재능력과 인성을 파악하기 위해 기획됐다.
산행면접은 지원자 3~4명이 한 조를 이루고, 조당 1명의 담당 부서장이 면접관으로 참여해 동반 산행을 하면서 커뮤니케이션 능력, 태도, 조직∙업무 적합성 등을 평가했다.
산행면접을 통과한 지원자들은 임원면접을 거쳐 최종 합격하게 된다. 최종 합격한 인원들은 한 달간의 연수 과정을 거쳐 내년 1월 부서배치를 받고 정식 근무하게 된다.
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