이 교육은 중견 공직자들이 예측하지 못한 당면정책을 해결하기 위한 첫단계 과정으로 조직 구성원들 간 적극적인 참여를 유도해내는 참여형 리더 양성을 목표로 마련됐다.
초빙강사는 국제공인 퍼실리테이터인 이강국 휴먼교류연구센터 대표가 맡았다.
시 관계자는 "조직의 중간리더로서 팀 커뮤니케이션 및 조직 활성화 실현을 위해 꼭 필요한 역량을 습득할 수 있을 것으로 기대한다"고 전했다.
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