ASML코리아가 하반기 세 자릿수 규모의 신입·경력 인재를 채용한다. 국내 반도체 생산 확대에 따른 장비 지원 수요에 대응하기 위해서다. 특히 반도체 업계 경험자에 한정하지 않고 첨단·정밀 제조 분야의 기술 인재까지 영입 범위를 넓힌다.
ASML코리아는 9월 1일부터 8일까지 신입사원 공개채용을 진행한다고 27일 밝혔다. 화성·평택·청주·이천 등 국내 주요 사업장에서 근무할 인력을 모집한다.
신입 채용 대상은 이공계 학사 학위 소지자다. 주요 직무는 고객지원 엔지니어(CSE)다. 장비 현장 지원을 담당하는 현장서비스 엔지니어(FSE)와 장비 설치·업그레이드를 맡는 UIR 엔지니어 등이 포함된다. 석사 이상 인력을 대상으로 기술지원 엔지니어(TSE)와 현장응용 엔지니어(FAE)도 모집한다.
경력직은 설치와 이전 및 업그레이드 업무를 담당하는 UIR를 중심으로 세 자릿수 규모의 채용을 추진한다. 반도체뿐 아니라 첨단 제조와 정밀 엔지니어링 분야에서 쌓은 현장 경험도 주요 채용 대상으로 삼는다.
ASML코리아가 경력 인재의 범위를 넓히는 것은 장비의 설치와 유지보수 및 기술 지원에 현장 대응 능력이 중요하기 때문이다. 반도체 장비 경험이 없더라도 복잡한 설비를 다뤄본 경험과 문제 해결 역량을 갖춘 인재를 확보해 고객 지원 역량을 높이겠다는 전략이다.
한국은 ASML의 핵심 시장으로 꼽힌다. 올해 2분기 기준 한국이 ASML 전체 장비 매출에서 차지하는 비중은 43%에 달했다. 국내 반도체 기업의 생산 거점 확대가 이어지면서 장비 설치와 유지보수 및 업그레이드 수요에도 대응해야 하는 상황이다.
ASML코리아는 인재 육성을 위한 교육 기반도 강화하고 있다. 지난 2월 화성 캠퍼스에 DUV와 EUV 장비 및 모듈과 클린룸을 갖춘 글로벌 트레이닝 센터 코리아를 열었다. 고객지원 엔지니어가 실제 장비를 활용해 전문 교육을 받을 수 있도록 한 시설이다.
ASML코리아는 고용노동부의 대한민국 일자리 으뜸기업에도 4년 연속 선정됐다. 가족친화 제도와 조직문화 등이 평가받았다.
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