씨라이프 코엑스 아쿠아리움, '2026 인적자원개발 우수기관' 인증 획득

[사진=씨라이프 코엑스 아쿠아리움]

씨라이프 코엑스 아쿠아리움(이하 코엑스 아쿠아리움)이 2026년 인적자원개발 우수기관(Best HRD) 인증을 획득했다고 8일 전했다.

고용노동부, 교육부, 산업통상자원부 및 중소벤처기업부 등 4개 정부 부처가 공동으로 주관하는 인적자원개발 우수기관 제도는 직무 능력을 중심으로 인재를 채용하고 재직 근로자에게 지속적인 교육 훈련 기회를 제공하는 우수 기업을 장려하고 공적으로 인정하는 제도다.

코엑스 아쿠아리움은 멀린 엔터테인먼트 그룹 합류 및 2025년 8월 씨라이프 일원으로 리브랜딩된 것을 기점으로, 글로벌 스탠다드에 맞춰 인사 체계를 지속적으로 개편해 왔다.

우선, 기존 연공 중심의 체계에서 벗어나 직무를 기준으로 채용을 진행하고, 스킬 기반의 역량과 성과를 중심으로 평가 및 보상하는 제도를 안착시킨 점이 긍정적인 평가를 받았다.

직원 교육 및 개발에도 중점을 뒀다.  글로벌 그룹의 이점을 살려, 코엑스 아쿠아리움의 임직원들은 전세계적으로 운영되는 ‘멀린 러닝 유니버시티(MLU, Merlin Learning University)’ 체계를 통해 해외 직원들과 동일한 직무 역량 교육을 받고 있으며, 전세계 동종 전문가들의 지식 공유 네트워크에 참여하고 있다.  이를 바탕으로 해외 사업장 직무에 지원할 수 있는 ‘커리어위크(Career Week)’ 기회도 주어진다.

국내 현장 상황에 맞춘 교육 프로그램도 체계적으로 운영 중이다. 직급 별 맞춤 리더십 교육인 ‘리딩 인 모션(Leading in Motion)’의 단계별 실시, 상시 피드백 문화를 장려하는 ‘피드포워드 교육’ 등이 순조롭게 이뤄지고 있다. 이에 더해, 임직원의 정서적 안정 및 역량 강화를 위한 다채로운 프로그램을 운영하면서, 높은 직원 참여율을 기록하고 있다는 점도 좋은 평가를 받았다.

씨라이프 코엑스 아쿠아리움 관계자는 “이번 인증 획득은 직무 전문성을 높이기 위해 적극적으로 동참해 온 모든 동료들과 구성원의 노력 덕분”이라며, “앞으로도 우수한 인재들이 성장할 수 있는 인사 체계를 지속적으로 고도화하고, 이들을 지원하기 위해 투자해 나갈 것”이라고 밝혔다.

한편 코엑스 아쿠아리움은 지난해 획득한 ‘가족친화인증’에 이어 올해 ‘인적자원개발 우수기관’ 인증까지 2년 연속 정부 인증을 획득하며 일하기 좋은 기업 환경 조성에 속도를 내고 있다.