삼성생명과 삼성화재가 업무 역량을 기반으로 한 2026년 정기 임원인사를 단행했다.
삼성생명은 2026년 정기 임원인사를 실시해 부사장 3명, 상무 6명 등 총 9명을 승진시켰다고 26일 밝혔다.
이번 임원인사는 후보자의 역량과 성장 잠재력을 균형 있게 평가했다. 또 보험 가치를 극대화하고 회사 성과를 체계적으로 뒷받침할 수 있는 자원들로 발탁해 조직 전체 실행력을 강화하는 것에 중점을 뒀다.
삼성생명 관계자는 “보험 본업의 견고한 성장뿐만 아니라 인공지능(AI)을 통한 생산성 제고, 급변하는 대외 환경 속 민첩한 대응 등으로 중장기 회사 가치를 높일 수 있을 것으로 기대한다”고 밝혔다.
이날 삼성화재도 2026년 정기 임원인사를 통해 부사장 4명, 상무 7명 등 총 11명을 승진시켰다. 신상필벌 기조 유지하에 승진 인사를 단행했다. 또 분야별 업무 역량과 전문성이 검증된 신임 임원을 발탁해 주요 사업에서 시장 지배력을 공고히 하고자 했다.
한편 양사는 조만간 조직개편과 보직 인사를 확정해 발표할 예정이다.
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